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Massif de Charlevoix : la direction doit encore faire ses preuves en matière de respect et de reconnaissance de ses employés

Vue sur le fleuve St-Laurent du sommet du Massif (Photo : Clobonneau / Wiki media commons)

Massif de Charlevoix

La direction doit encore faire ses preuves en matière de respect et de reconnaissance de ses employés

Québec, 14 novembre 2024. – Alors qu’une journée d’accueil des nouveaux salariés est prévue cette fin de semaine au Massif de Charlevoix, le syndicat indique que la partie patronale a des croûtes à manger en matière de reconnaissance. « L’idéal pour bien accueillir de nouveaux salariés serait de régler les enjeux vécus par les salariés déjà en place, » indique Annick Simard, présidente du Syndicat des salarié(es) du Massif Petite-Rivière St-François (CSN).

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Le syndicat des Autobus Laval adopte son nouveau contrat de travail

Transport scolaire

Le syndicat des Autobus Laval adopte son nouveau contrat de travail

Québec, 8 novembre 2024 – Réunis en assemblée générale ce 7 novembre au soir, les membres du Syndicat des travailleuses et travailleurs d’Autobus Laval (STTAL–CSN) ont adopté à 81 %, par voie de scrutin secret, l’hypothèse de règlement de la conciliatrice.

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Les employé-es de la SAQ en grève lundi le 4 novembre

Photo : Pascal Ratthé

Les employé-es de la SAQ en grève lundi

Québec, 4 novembre 2024. – En dépit des nouvelles propositions déposées par ses 5000 employé-es, la direction de la SAQ crée à nouveau l’impasse à la table de négociation. Exaspérés par l’intransigeance de la partie patronale, ceux-ci exerceront une cinquième journée de grève aujourd’hui.

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La colère des femmes gronde dans le réseau de la santé et des services sociaux

Dette envers les travailleuses et gel d’embauche

La colère des femmes gronde dans le réseau de la santé et des services sociaux

Québec, 1er novembre 2024. – La colère des femmes gronde dans le réseau de la santé et des services sociaux avertissent des représentantes syndicales du personnel administratif. Au cœur de la rage qui monte : l’incapacité du gouvernement de verser les augmentations négociées et les sommes dues en matière d’équité salariale et l’annonce d’un gel d’embauche alors même que plusieurs centaines de postes sont vacants.

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Ville de Saint-Georges : Les syndiqués adoptent l’hypothèse de règlement

Ville de Saint-Georges

Les syndiqués adoptent l’hypothèse de règlement

Saint-Georges, 30 octobre 2024 – Réunis en assemblée générale ce soir, les membres du Syndicat des travailleuses et travailleurs municipaux de la Ville de Saint-Georges – CSN ont adopté à 91% l’hypothèse de règlement déposée le 25 octobre 2024 par la conciliatrice du ministère du Travail. Puisque la partie patronale l’a également adopté, la grève générale illimitée sera levée à 23 : 59 aujourd’hui même. Le protocole de retour au travail prévoit un retour progressif à compter du 11 novembre pour un retour complet des équipes le 15 novembre.

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